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县域水厂专业技术人员招聘简章

2019-11-20 10:17:02

(内部招聘)

为适应集团发展需要,满足康平污水处理厂、净水厂、法库净水厂新建水厂日常生产所需人员,加强专业技术人员队伍建设,提高县域水厂管理水平,依据集团“三定”文件及《县域水司人员配置招聘方案》,经集团研究决定,面向集团内部招聘专业技术人员。

一、招聘岗位及人数

(一)、康平污水处理厂:工艺工程师1人、设备工程师1人、安环工程师1人。

(二)、康平净水厂:工艺工程师1人、设备安全工程师1人。

(三)、法库净水厂:工艺工程师1人、设备安全工程师1人。

共计7人。

二、岗位职责

(一)、康平污水处理厂

1、工艺工程师:负责污水厂生产工艺技术管理工作,做到稳定运行,均衡生产,确保各种设备流程高质保量的运转。

2、设备工程师:负责污水处理厂日常运营工作,如:安排倒班运营、设备维护保养、设备采购报备、以及检查各种台账记录情况、分析物料消耗水平等。

3、安环工程师负责污水厂环境、健康、安全体系建设,以符合当地政府环境、健康和安全法规的要求。

(二)、康平、法库净水厂

1、工艺工程师:负责净水厂生产工艺技术管理工作,做到稳定运行,均衡生产,确保各种设备流程高质保量的运转。

2、设备安全工程师:负责净水厂日常运营及安全管理工作,如:安排倒班运营、设备维护保养、设备采购报备、以及检查各种台账记录情况、分析物料消耗水平等。

三、招聘条件

(一)、集团正式职工;

(二)、具有相关岗位工作经验、吃苦耐劳、求真务实;

(三)、热爱所报岗位工作,具有良好的沟通、协调能力,责任心强;

(四)、其他任职条件详见《招聘岗位任职条件一览表》。



、薪酬待遇

集团调配县域水厂根据生产情况最长调配期为两年,两年后返回原单位工作(列为集团重点培养对象,同等条件下优先选拔任用)。调派期间薪酬标准按原集团原标准执行。享受住宿费补助、交通费补助、伙食费补助,标准及管理参照沈亚博网页版登录入口委发[2015]28号《亚博网页版派驻人员补助费管理办法》执行,标准如下:

(一)、住宿费补助

1、住宿费是指工作人员在派驻期间发生的房租费用。

2、派驻人员初到派驻地时,可暂时入住宾馆(入住时间不得超过10天)。住宿标准为处级及以下人员住三星级及以下的标准间。发生住宿费用由所在单位凭据报销。

3、派驻人员在派驻地租房居住时,每月租房费限1000元以内,发生租房费用由所在单位依据租房合同予以报销。

(二)、交通费补贴

1、交通费是指工作人员在派驻期间往返于常驻地与派驻地发生的乘坐汽车、火车等交通工具所发生的费用。

2、乘坐公共交通工具的,由所在单位按实际发生交通费用,凭据报销。

3、乘坐所在单位或个人提供的交通工具,由所在单位按实际发生燃油费用、路桥费用凭据报销。

(三)、伙食费补助

1、伙食费补助是指对派驻人员在派驻期间给予的伙食补助费用。

2、伙食费补助按派驻期间有效工作日计算,实行定额包干,每人每天100元。

3、派驻人员应当自行用餐。凡由派驻单位统一安排用餐的,须向派驻单位缴纳伙食费。

五、报名时间

2019年1120----2019年125

六、报名方式

各基层在本单位人力资源部门报名,填写报名表(电子版),由各大集团、营业分公司、直属单位统一汇总后上报集团人力资源部,集团机关各部室将报名材料报到集团人力资源部。

联系人:吴迪        联系电话:22826207

七、选拔方式

采取考核、面试相结合的方式。

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